Le Ministre du travail et de la fonction publique, Julien Yombouno avait annoncé le recrutement de 8000 fonctionnaires au compte de l’enseignement au premier trimestre de 2022.
« S’agissant du recrutement, au lendemain de la prise du pouvoir par l’armée guinéenne, il y a eu la mise à la retraite dans l’armée. Ensuite à la Douane, la Police et la Fonction publique. Je peux vous dire qu’avec certitude que les effectifs de la fonction publique depuis le 5 septembre 2021 à nos jours sont passés de 117000 à environ 101000. Cela a été obtenu après avoir retiré les retraités, les abandons qui sont à l’étranger qui continuent d’être payés par l’État, tout cela est en train d’être toiletté. Et en termes de chiffres ça nous permet en deux ou trois mois d’économiser un montant de 32 milliards de francs guinéens. Et ces opérations-là, nous avons estimé qu’il fallait d’abord avoir la grande certitude, avoir un fichier propre et ensuite parlé du recrutement après ce toilettage. Dans tous les départements, nous avons constaté qu’il y avait des fonctionnaires non postés. Nous avons un effectif de 323 fonctionnaires non postés. Il y a parmi eux certains qui sont des enseignants, des conducteurs, des ingénieurs. Certains sont en train d’attendre. Il faudrait que chacun soit posté dans son domaine avant le grand recrutement. Il y a une opération de digitalisation au niveau de la fonction publique et à la fin de cette opération, on verra ce qu’on peut faire. Comme on dit dans l’armée avant d’aller à la guerre, il faut savoir le nombre de personnes que nous combattons. Quand toutes ces opérations seront terminées, il y aura suffisamment de places et on pourra procéder au recrutement à la fonction publique » a déclaré colonel Amara Camara.
Aimé Délamou pour www.lavoixdupeuple.info
